به گزارش روابط عمومی مرکز آموزشی درمانی خلیلی، دوره آموزشی «ارتقای سرمایه روان‌شناختی کارکنان» با حضور «پرنیان نیک‌منش»، سرپرست مدیریت مرکز آموزشی درمانی خلیلی، در باغ‌موزه وصال برگزار شد.

این دوره با مشارکت مسئولان واحدهای درمانی و پشتیبانی و با هدف ارتقای سلامت روان تمامی کارکنان، افزایش تاب‌آوری شغلی و بهبود عملکرد فردی و سازمانی برگزار شد.

پرنیان نیک‌منش در این برنامه با تأکید بر اهمیت سرمایه انسانی در مراکز درمانی اظهار کرد: «سلامت روان تمامی کارکنان، نه‌تنها کادر درمان بلکه نیروهای پشتیبانی و اداری، نقش تعیین‌کننده‌ای در کیفیت خدمات‌رسانی و تحقق اهداف سازمانی دارد و برگزاری چنین دوره‌هایی در همین راستا برنامه‌ریزی شده است.»

مدرس این دوره، دکتر «علیرضا پورخانی»، روان‌شناس و متخصص سلامت روان و مغز، با اشاره به ضرورت توجه به سرمایه روان‌شناختی در محیط‌های کاری، به بررسی نقش هوش هیجانی در مدیریت استرس، بهبود روابط حرفه‌ای، افزایش تاب‌آوری و ارتقای بهره‌وری کارکنان پرداخت.

وی تأکید کرد که تقویت مهارت‌های هیجانی، به‌ویژه در محیط‌های پرتنش مانند مراکز آموزشی و درمانی، تأثیر مستقیمی بر سلامت روان کارکنان و کیفیت ارائه خدمات دارد.

این دوره آموزشی در راستای سیاست‌های مرکز آموزشی درمانی خلیلی برای توانمندسازی منابع انسانی و ایجاد محیط کاری سالم و پویا برگزار شد.